JÀrntorget bygg AB arbetar med nyproduktion av framförallt bostÀder. Liksom alla andra arbetsplatser i Sverige berörs en byggarbetsplats av Arbetsmiljölagen med dess förordning och författningar. I dessa paragrafer som alla finns för att göra arbetsmiljön sÄ sÀker som möjligt finns krav pÄ att en Arbetsmiljöplan skall upprÀttas, vilket Àr den individuella strategi som tillÀmpas pÄ varje byggarbetsplats för att uppnÄ god arbetsmiljö. Dessutom finns pÄ byggarbetsplatser ett ordnings- och skyddsreglerdokument vilket Àr det dokument som varje ny hantverkare skall ta del av vid ankomst för att kÀnna till arbetsplatsen bestÀmmelser.  Genom att ta del av gamla skyddsrondsprotokoll, delta pÄ skyddsronder och genomföra intervjuer pÄ JÀrntorgets i dagslÀget tre aktuella byggarbetsplatser kan det konstateras att övertrÀdelser mot sÄvÀl Arbetsmiljölagen som mot den egna Arbetsmiljöplanen och ordnings- och skyddsregler sker.

Examensarbetet handlar om ett uppdrag frÄn tekniska förvaltningen som i sin tur har frÄn KommunfullmÀktige erhÄllit uppdraget att utreda och kvalitetssÀkra investeringsförslaget avseende Pontus Arena. Jag har deltagit i samarbetet mellan Tekniska Förvaltningen, Fritidsförvaltningen och arkitektbyrÄn Monarken. De tillsammans studerat sex förslag pÄ om-och tillbyggnad av befintlig hall. Jag har anvÀnt mig av all information och fakta frÄn olika möten i olika skeden av projektet och har tagit fram ett eget förslag för om-och tillbyggnation av Pontus Arena i LuleÄ. Förslaget krÀvde hÀnsyn till flera önskemÄl och dessutom hÀnsyn till de begrÀnsningar som berodde bl.a.

BÄde under min tidigare utbildning, frÀmst inom nationalekonomi vid Lunds universitet, men Àven senare i min yrkesutövning inom bygg- och fastighetsbranschen under en period av 15 Är, har jag frÀmst kommit i kontakt med problemstÀllningar vilka i nÄgon mÄn haft som syfte att utmynna i en slutsats med kvantitativ relevans. DÄ jag som del av programmet Urban utveckling och planering skulle skriva en uppsats pÄ D-nivÄ, ett arbete som resulterade i förevarande rapport, valde jag dÀrför en problemformulering och en metod som bÄda gav mig möjlighet att bredda min kompetens, snarare Àn fördjupa den. Denna studie strÀvar efter att utveckla en teori för stadsutveckling ur ett fastighetsföretagarperspektiv. Den specifika situation som arbetet fokuserar pÄ Àr stadsdelen Norra Sorgenfri i Malmö. Teorin har genererats med anvÀndning av metoden grundad teori och datorprogrammet Atlas/ti. LÀsaren finner förhoppningsvis att den teori som utvecklas har en allmÀn relevans för stadsutveckling och hur kommunens planarbete kan förÀndras. Den som Àr intresserad av just vitaliseringen av Norra Sorgenfri bör ocksÄ kunna finna nÄgot av vÀrde.

För att skapa en utveckling mot en hÄllbar bygg- och fastighetssektor i Sverigeinleddes ett samarbete mellan företag, kommuner och regeringen som kallas förBygga-bo-dialogen. Ett av dennas mÄl Àr att alla nybyggda hus och 30 procent avbefintliga byggnader ska klassificeras senast Är 2009.Arbetet inleddes med möten, mellan handledare och examensarbetarna, angÄendearbetets fortlöpande och ett besök hos AP fastigheter faststÀlldes, som Àgerbyggnaden Novartis. Mötet blev en presentation frÄn AP Fastigheters sida och en genomgÄng om vadvi skall göra, enkÀtundersökningen beslutades att de först önskade föra en dialogmed Novartis om den. HÀr beslutades om ett nytt besök vid sjÀlva byggnadenNovartis som skulle klassas. Vid nÀsta besök utfördes av examensarbetarna mÀtningar pÄ ventilationsflödet vidbyggnadens tilluftsflÀkt och en del stickprov pÄ frÄnluftsdonen ikontorslandskapet med en luftflödesmÀtare.

Det saknas forskning inom omrÄdet ledarskap för den skandinaviska byggsektorn i allmÀnhet. Den hÀr studien tar sin utgÄngspunkt i medarbetarens syn pÄ ledarskapet i ett större byggprojekt hos ett av nordens ledande bygg- och anlÀggningsföretag. Studien Àr gjord som en kvalitativ undersökning och sex intervjuer genomfördes med representativa medarbetare frÄn organisationen. Respondenterna var en blandad grupp, nÄgra tillsvidare anstÀllda hos PEAB, andra tillfÀlligt inhyrda. FrÄgorna berörde de anstÀlldas upplevelse av det utövade ledarskap som de sjÀlva exponerats för frÄn sina nÀrmaste ledare.

BakgrundI bakgrunden redogörs för barns utevistelse pÄ förskolan och utemiljöns pÄverkan pÄ deras lÀrande och samspel. Tidigare forskning visar pÄ att utomhusmiljön mÄste inbjuda barnen till stimulans, utmaningar och kreativitet. I lÀroplanen (1998 rev 2010, s. 9) stÄr det att barnen ska fÄ möjligheten att utveckla sitt kunnande om bygg och konstruktion med hjÀlp av olika sorters material.SyfteSyftet med utvecklingsarbetet Àr att förÀndra utomhusmiljön pÄ en förskolegÄrd. I studien kommer Ätervinningsmaterial att anvÀndas.

Det finns ett stort behov av att effektivisera byggbranschen i Sverige och partnering ses ofta som ett möjligt arbetssÀtt för att uppnÄ bÀttre resultat. Uppfattningen om vad partnering i ett byggprojekt innebÀr skiljer sig dock Ät. Trots detta genomförs forskning runt om i vÀrlden i syfte att belysa skillnader mellan traditionella byggprojekt och partneringprojekt. Resultaten Àr inte tydliga och forskningen har fÄtt kritik för att vara partisk genom att frÀmst fokusera pÄ fördelarna och inte pÄ svÄrigheter och nackdelar.Med syftet att fördjupa kunskapen om partnering har tvÄ tillsynes likvÀrdiga byggprojekt jÀmförts. Det Àr Stockholms tvÄ nya arenor som har studerats; Friends Arena och Tele2 Arena.

Background: Today businesses are largely structured in projects and temporary organizations. In many companies, the ability to pursue projects is decisive for the business efficiency and competitiveness. The risk literature do not discuss identification and handling ofproject risk in building- and construction companies to a large extent, which has led us to investigate how project risk can be treated and handled in Swedish building- and construction companies. Purpose: The purpose of this thesis is to cover and describe business risk in Swedish building- and construction projects with focus on different risks and risk tools, and also to modify a model for evaluating the business risk maturity. Realization: This thesis has both traces of a case study and a cross-section study and examines eight different companies that are active in the building- and construction business.

Bakgrund: SmÄföretagares arbetsmiljö- och hÀlsoarbete visar pÄ vissa svagheter. En stor del av Sveriges befolkning arbetar i mindre företag dÀr arbetsmiljön i hög grad pÄverkas av företagarens personliga kunskaper, lÀggning och intresse inom omrÄdet. Syfte: Syftet med undersökningen var att genomföra en kvantitativ enkÀtundersökning för att undersöka smÄföretagares attityder till arbetsmiljö, hÀlso- och rehabiliteringsarbete. Metod: Undersökningen baserades pÄ en kvantitativ strategi och tvÀrsnittsdesign.  Med hjÀlp av slumpmÀssigt stratifierat urval har vi valt ut deltagare inom branscherna bygg och detaljhandel. Totalt 28 företagare deltog i enkÀtundersökningen.

PÄ StorÀngen i Söderköping bygger Bygg GG i Norrköping i samarbete med G Gunnarsons Fastighets AB ett hus innehÄllande 14 ÀgarlÀgenheter. DÄ försÀljningen av lÀgenheterna startade innan huset var fÀrdigt bestod den största delen av sÀljunderlaget av ritningar och skisser.Syftet med examensarbetet var att utföra en visualisering av det blivande husets yttre i form av en digital 3d-modell samt att visa hur nÄgra av de blivande lÀgenheterna skulle komma att se ut. DÄ mÄnga av lÀgenheterna i huset liknar varandra togs beslutet att visualisera tre av husets lÀgenheter.Rapporten beskriver hur arbetet med att ta fram visualiseringen genomförts. Den ger Àven en inblick i visualiseringsprocessen samt de programvaror som anvÀnts för projektet.Projektet kan delas in i tvÄ delar. En exteriör del och en interiör del.I den exteriöra delen byggdes en 3d-modell av huset i 3d-programmet Google SketchUp som Àr ett lÀttanvÀnt program för att skapa digitala skisser och 3d-modeller.

Studiens övergripande syfte var att undersöka nÄgra chefers attityder till en personalsatsning Àmnad för att uppnÄ bÀttre arbetsklimat och hÀlsa i en organisation, vidare var syftet att med utgÄngspunkt ur dessa chefers attityder till personalsatsningen undersöka möjligheter till hur personalsatsningen och dess verksamhet skulle kunna fÄ ett starkare genomslag i den aktuella organisationen. Studien presenterar inledningsvis en forskningsöversikt över de delar som verksamheten skulle kunna beskrivas utifrÄn, dÀr behandlas begreppen fritid, gemenskap, hÀlsofrÀmjande, engagemang, ledarens roll som förebild och normbildare i företaget liksom det för studien centrala begreppet attityder. Studien Àr en fallstudie i ett av Nordens ledande företag inom bygg och anlÀggning dÀr kvalitativa intervjuer har genomförts med Ätta chefer inom det aktuella företaget för att samla in det empiriska materialet. Resultatet visade att de intervjuade chefernas syn pÄ personalsatsningen och dess verksamhet Àr positiv, dock skiljer sig deras syn pÄ och deras faktiska engagemang i verksamheten och dess aktiviteter Ät. Resultatet presenteras i form av fyra övergripande omrÄden: perspektiv pÄ personalsatsningen, engagemang och delaktighet, framtidsmöjligheter och attityder till verksamheten.

Rapporten Ă€r en sammanstĂ€llning av de vanligaste grundlĂ€ggningsmetoderna samt pĂ„lning och hur de kan anvĂ€ndas vid grundlĂ€ggning pĂ„ lera i Sverige.Examensarbetet Ă€r utfört som en del i ett forskningsprojekt . Handledare har varit Yvonne Andersson Sköld pĂ„ SGI samt Kaj Granath pĂ„ Tekniska Högskolan i Jönköping.FallstudieomrĂ„det Ă€r i Lödöse som ligger i Lilla Edets kommun. SamhĂ€llet har idag 1 300 invĂ„nare och Ă€r belĂ€get 10 km söder om Lilla Edet samt 30 km norr om Göteborg, lĂ€ngs med Göta Älv. Vid den nya strĂ€ckningen av Norge- VĂ€nerbanan samt utbyggnaden av E45 kommer det att bli en knutpunkt ca 1 km söder om Lödöse samhĂ€lle. Kommunen planerar att placera ca 500 nya bostĂ€der mellan samhĂ€llet och den nya pendeltĂ„gsstationen.Intervjuer har gjorts av tre tjĂ€nstemĂ€n pĂ„ Lilla Edets kommuns avdelningar SamhĂ€llsplanering, Plan- och Bygg samt Miljö.

Som slutdel inom utbildningsprogrammet ?Arbetsledning inom bygg och anlÀggning? ingÄr kursen verksamhetsförlagd utbildning. Kursen handlar om ett praktiskt lÀrande inom ett mark-, byggentreprenadföretag. De viktigaste uppgifter som kursen omfattar Àr en analytisk undersökning om företagens sÀtt att utföra nya projekten, deltagande vid förberedande och utförande delen. Som ett resultat av undersökningen skulle en rapport skrivas dÀr ett problem skulle lokaliseras och eventuella förbÀttringar föreslÄs.

ProblemomrÄde: Svenskt NÀringslivs sammanstÀllningar av Sveriges kommuners företagsklimat visar att GÀvle kommun har ogynnsamma förutsÀttningar för smÄföretagare att utveckla och öka sin tillvÀxt. I och med de smÄ företagens betydelse för att skapa arbetstillfÀllen kan en grundlÀggande uppfattning antas att GÀvle kommun, med dess höga arbetslöshet och ofördelaktiga företagsklimat, drastiskt bör förÀndra den situation som idag rÄder. Metod: Undersökningen genomfördes med hjÀlp av en kvalitativ telefonintervju-undersökning med semistrukturerade frÄgor. Urvalet av respondenterna Àr genomfört ur ett bekvÀmlighetsurval och har bestÄtt av smÄföretagare i GÀvle kommun ifrÄn flertalet olika branschomrÄden sÄsom bygg, ekonomi, telemarketing och detaljhandelsbranschen. Resultat: Under och genom studien identifierades fyra tillvÀxthinder, tvÄ av intern karaktÀr och lika mÄnga dÀrtill externa.

Varje Är förlorar Sverige cirka 133 miljarder kronor pÄ obeskattade arbetsinkomster i form utav svartarbete och det hÀr beloppet utgör en betydande del utav Sveriges ekonomi.Det finns ett förslag om att revisionsplikten för smÄ aktiebolag skall avskaffas vilket kan komma att vinna laga kraft den första juli Är 2010. Det hÀr förslaget medför sÄledes bÄde för- och nackdelar, dels att de smÄ aktiebolagen har en möjlighet att vÀlja vilka revisions- och redovisningstjÀnster de anser sig vara i behov utav och dels att det existerar en risk att skattebedrÀgerierna ökar. Syftet med uppsatsen Àr dÄ att studera hur den ekonomiska brottsligheten, med hÀnsyn till svart arbetskraft, kommer att pÄverkas om revisionsplikten för smÄ företag avskaffas samt att lyfta fram företagens Äsikter angÄende oannonserade besök och andra ÄtgÀrder mot svartarbete.UtifrÄn ett hermeneutiskt synsÀtt och en kvalitativ datainsamlingsteknik har uppsatsens syfte uppfyllts genom att ett antal intervjuer har Àgt rum med Skatteverket, Ekobrottsmyndigheten och sex mindre aktiebolag inom restaurang-, bygg- samt frisörbranschen. Vidare har den hÀr empirin sammanlÀnkats med relevant teoretisk information som lÄg till grund för studiens slutsatser.De slutsatser som har identifierats Àr framtagna genom en analys om vad som kan komma att ske om förslaget gÄr igenom. Det föreligger delade meningar om hur samhÀllet kommer att pÄverkas utav förslaget dock förutspÄr flertalet respondenter att skattebedrÀgerierna kommer att öka.